Электроприбору – 55 лет. Взгляд сквозь время
АО «ПО «Электроприбор» является одной из ведущих организаций России по изготовлению и поставке средств телекоммуникации и связи специального назначения. Они обеспечивают надежную криптографическую защиту конфиденциальной речевой, документальной, графической информации. И применяются на пунктах управления различного назначения, которые бывают стационарными и подвижными: на колесной и гусеничной базе, на вертолетах, самолетах, космических аппаратах, на надводных и подводных объектах морского базирования.
Выпускаемая продукция поставляется для государственных нужд в интересах силовых ведомств: МО РФ, ФСО России, СВР России, а также предприятиям ВПК. Ежегодно организация выполняет государственные заказы на 100%, при этом постоянно наращивает мощности, как для постоянного роста объемов гособоронзаказа, так и для выпуска гражданской продукции.
У истоков завода
История возникновения предприятия начинается в далекие 50-е годы, когда Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 15.03.1955 года наряду с другими было запланировано строительство завода № 486 в г. Пензе. Закладка первого кирпича произошла в сентябре 1959 года, а уже 9 декабря 1961 года государственная комиссия приняла первую очередь главного корпуса. С этой даты и ведется отсчет жизненного цикла предприятия. В разные годы развития и работы завода у руля управления находились необыкновенно самоотверженные и преданные своему делу руководители: В.М. Тарасов, В.С. Тархов, Е.В. Козич, Б.Н. Баранов, Э.А. Розанов. А с 1994 года и по настоящее время генеральным директором АО «ПО «Электроприбор» является Ю.С. Почивалов
Коллектив – главная ценность
Пройдя вместе со страной все сложности и перипетии экономической и политической жизни, завод сохранил свои традиции, а главное основную составляющую успеха любого дела – коллектив, способный решить задачи любой сложности.
Развитие предприятия не останавливается и сегодня. Модернизация производства, затронувшая все технологические цепочки изготовления изделий – от заготовительных работ до финишной сборки, позволяет изготавливать технически сложную продукцию. Участие в Федеральных целевых программах и проведенные в их рамках реконструкции значительно преобразили организацию, улучшились условия труда. Введено в эксплуатацию контрактное производство, оснащенное самым современным оборудованием, выпускающим платы печатного монтажа и электронные модули высокой сложности.
Знаки отличия для избранных
Большой коллектив сотрудников «Электроприбора» по достоинству отмечен многочисленными государственными наградами. Знаками почета различного достоинства удостоены около 1500 тысяч человек. На первый взгляд это только цифры. Однако за ними стоят выдающиеся люди, которые составляют «золотой запас» предприятия. Заводчане ценят заслуги прежних поколений, берегут нынешний, тщательно подобранный коллектив, а завтрашнюю смену готовят уже сегодня. Именно ей предстоит вписать новые яркие страницы в трудовую летопись завода.
Награды предприятия
Результаты производственной деятельности нашли отражение в Правительственных наградах. В 2012 году коллективу ОАО «ПО «Электроприбор» была объявлена Благодарность Президента РФ. Через год коллектив завода награжден дипломами Победителя регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» по четырем номинациям. По итогам 2013 года коллектив организации занимает первое место в Пензенской области среди предприятий ОПК по всем показателям.
За заслуги в формировании и реализации социальной и экономической политики Пензенской области ОАО «ПО «Электроприбор» был занесен в Галерею почета и славы Пензенской области в 2003, 2004, 2005, 2006, 2013, 2015 годах.
В 2015 году трудовая команда завода занесена на Доску Почета Октябрьского района г. Пензы за лучшие результаты работы среди предприятий района, а также за высокие показатели в труде и активное участие в жизни административной единицы.
Юбиляр с потенциалом
В 2016 году АО «ПО «Электроприбор» отмечает свой юбилей. На сегодняшний день — это молодая, динамично развивающаяся организация. Средний возраст ее работников составляет 41 год, а количество сотрудников до 35 лет, имеющих высшее образование, составляет 60%. Предприятие уверенно идет вперед, бережно сохраняя славное трудовое прошлое, следуя новейшим тенденциям развития технологий. Залогом этого является активная, творческая деятельность коллектива, умение упорно и целенаправленно трудиться, овладевать новыми знаниями и решать самые сложные задачи, поставленные современностью!
И.В. Сидорова,
председатель профкома
АО «ПО «Электроприбор»